为“海归”构筑精神家园——记龙岗留学生创业园党支部

龙岗留学生创业园自2001年7月开园以来，共吸引130余名“海归”来龙岗创业。2005年11月，留学生创业园通过国家级科技企业孵化器认定。目前，园内在孵企业86家。如果说，留学生创业园是“海归”们创业的摇篮，那么，作为我市八大留学人员创业园中的首家海归党支部——龙岗留学生创业园党支部则是“海归”们的精神家园。

引导“海归”报效祖国

思想是行动的先导。让“海归”中的党员充分发挥模范带头作用，以自己的聪明才智争当自主创新的先锋，这是留学生党支部自2005年6月20日成立以来一直努力的方向和目标。留学生党支部书记毛延发博士把团结高新科技文化人才作为党建工作的一项重要内容。党支部每月组织一次活动，通过组织党员和入党积极分子登莲花山瞻仰小平铜像，到东江纵队纪念馆、叶挺纪念馆、廖仲恺故居以及大芬村、大鹏所城、博物馆参观，增强了留学生党员的爱国意识和民族自豪感，以及振兴祖国的使命感和责任感，使他们把自己和企业的命运同建设有中国特色社会主义事业紧密联在一起，使“致富思源，报效国家，回报社会”成为他们的自觉行动。对条件成熟的留学人员，党支部积极将其吸收到党组织中来，不断地为党支部增添新鲜血液。目前，党支部共有党员18名，并先后有20人递交了入党申请书。

许多“海归”党员深情地说，党支部就是他们的精神家园，是党支部点燃了他们的创业激情，也让他们找到了归属感。现为深圳市益心达医学新技术有限公司董事长的王涛，就是“海归”党员中涌现出的优秀代表。他曾被评为“龙岗区积极支持党建工作企业家”，他的公司年产值数千万元，每年为国家上缴利税达700余万元。

服务“海归”自主创业

留学生党支部把服务“海归”自主创业作为党建工作的重要内容。支部充分利用政府资源、社会资源，通过举办讲座、培训班等方式做好三个层次的服务：对企业中“低年龄、低学历、低收入”青年开展服务，帮助他们成长;对企业中层管理人员开展服务，帮助他们学习文秘学、管理学、礼仪学等知识;对创业的留学生及其他业主开展服务，帮助他们学习税法、劳动法，与他们进行企业成长战略研讨，并帮助企业解决发展中最急迫的问题。与此同时，党支部还为“海归”们开通了科技情报查询系统。通过这一系统，企业可以随时了解相关的技术项目在国内外发展的最新情况，也可通过查阅各类文献资料解决企业在项目研发过程中遇到的难题。在此基础上，党支部与高校、社会中介和培训机构合作，对留学生创业园中的党员干部、入党积极分子、留学生以及企业中的低年龄、低学历、低收入劳务工进行培训。党支部还经常组织“留学生沙龙”活动。邀请深圳大学、中山大学的多位材料学专家与园内部分企业进行行业前沿技术探讨，并达成在园内建立产学研基地的协议，确定校企合作，申请国家“863”攻关计划课题和联合培养硕士生、博士生。