哪些岗位青睐"海归"

　　一类是需要国际化背景的中高端管理岗位，青睐对象是具有丰富海外管理经验的国际化职业经理人。
　　这类岗位看中的是在海外知名企业多年从事管理工作，具有国际化的视野，对海外及国内市场有深入了解的职业经理人。

　　 另一类是需要海外工作经验的专业技术职位，青睐对象是掌握先进专业技术的海归。
　　 这类岗位是各类企业海归需求的主体，需求主要来自国内外企业、科研单位、教育和医疗单位等。目标群体通常是有海外工作经历，掌握了国际上先进的专业技术，在专业技术和技能上能够填补国内市场空白的人才。